岗位职责
1、项目员工招聘、面试，合同新签，解除等事宜；
2、负责文档、表格的整理；
3、提升员工满意度，降低离职率，开展员工访谈、离职面谈、组织员工活动等；
4、 应对并处理员工、客户端突发事件，事后报告分析、总结；
5、考勤核对，薪资计算；
6、协助项目主管完成其他工作事务。
职位要求：
1、男女18-35岁，大专以上学历，有C1驾照优先 ；
2、能熟练使用Office软件，精通Excel ；
3、虚心接受意见，善于向别人求教，善于学习，不断提高自己；
4、肯吃苦，勤奋，沟通能力好，表达能力强，口齿清楚，有亲和力，踏实稳定。原意从事人力资源行业；
5、欢迎2020、2021届毕业生应聘，无工作经验公司可以培训。